北京发布校园安闲 打点 新规：周边200米设安闲 区上海搬场公司
18个相关委办局领到了校园安闲 责任，“街乡吹哨”机制引入校园安闲 打点 ……本日（9月6日）上午， 凤凰城搬家公司，北京市人民政府新闻办公室召开发布会，解读刚刚开始施行的《北京市中小学校幼儿园安闲 打点 规定（试行）》。
北京市教委介绍，这份《规定》明确了学校安闲 打点 上班的主要内容，从构建学校安闲 领导组织体系、打点 制度体系、宣传教育体系、综合防控体系、隐患排查整治体系、突发事件应急处置体系等“六个体系”，到建立学校及周边安闲 综合治理机制和学校安闲 事变 调查解决机制等“两个机制”，搭建出了学校安闲 打点 上班的总体系统框架。
首次明确18个委办局学校安闲 职责
新规“新”意十足。北京市教委说，《规定》依照 新一轮政府机构改革和本能机能分工调整，结合首都社会治理和教育治理上班实际，首次集中明确了市区政府、街道乡镇以及宣传、政法、机构体例、网信、教育、公安、财务 、人力社保、生态环境、住房城乡建设、交通、文化旅游、卫生健康、应急、消防救援、市场监管、城管执法、银保监等18个相关委办局的学校安闲 上班职责，依法强化了学校安闲 上班的属地责任，形成了上班合力。
另外 ，《规定》首次建立了由市、区两级政府分管领导为召集人的教育联席会议制度，加强了对学校安闲 上班的组织领导；首次建立了由市、区政府分管领导带队、各相关委办局加入 的学校安闲 联合检查机制，加大了对学校重大安闲 隐患的执法检查力度；首次将“街乡吹哨、部门报到”机制引入学校安闲 打点 ，打通了学校及周边安闲 上班落实“最后一公里”关键环节。
另外 ，《规定》还进一步明确了学校安闲 打点 主体责任，首次提出学校安闲 上班实行校长负责制，学校校长直接负责安闲 上班；要求学校结合岗位设置，明确其他校级干部、部门负责人及全校教育教学行政后勤岗位人员的安闲 打点 职责，建立覆盖全体教职员工的安闲 打点 责任体系。
校园周边200米建安闲 区域
新规落地，也有新突破。好比《规定》在专门机构和专职人员方面，明确了学校设立安闲 打点 机构（部门）， 搬场公司电话，根据规定尺度配备专职安闲 打点 人员；在保安力量方面，明确提高了学校专职保安员的配备尺度。
一些数字门槛也发布了。好比学校周边环境方面，《规定》明确了在学校周边200米范围内建立学生安闲 区域，全面加强对校园周边环境秩序的监督打点 ；在交通秩序方面，明确了校园门前100米（校门两侧各50米）禁止停放机动车，处理了学生上下学安闲 问题。
另外 ，《规定》还明确了依法查处校闹行为，严禁借学生伤害事变 ，围堵学校、殴打教职工、干扰学校正常教育教学秩序。
安闲 教育纳入学校课程体系
《规定》把安闲 教育作为重要教育教学内容，纳入学校课程体系。特别明确了依照 不同 学龄阶段学生的生理心理特点、接受手段以及可能遇到的安闲 风险，增强安闲 教育的针对性和实效性。强调重点针对消防、治安、食品、交通、用电、用火和防溺水、防踩踏、防侵害、防暴恐袭击、防黑恶势力渗透、防极端天气、防自然灾害等可能造成伤害的安闲 威胁，加强安闲 防范宣传教育，包孕组织开展应急救援进校园活动，使学生掌握基本防范技能和自救、互救、逃生手段。
新生入学，安闲 教育更是被明确为“必修课”。学校要在开学初、放假前，有针对性地对学生集中开展安闲 教育；新生入学后，应开展新生入学安闲 教育，协助新生及时了解学校安闲 制度规定。《规定》还明确了学校要开展实验室安闲 教育、建设专门的安闲 宣传教育体验教室、利用社会资源开展安闲 教育、开展突发事件应急演练、开展对教职工和保安员的培训等要求。
此外，学校要开展家校安闲 共育，引导家长履行监护人义务，对孩子开展家庭安闲 教育和遵纪守法教育，关心关注孩子身心健康，支持配合学校安闲 教育和日常打点 上班。
【追访】
安闲 上班纳入绩效考核
《规定》对学校制定应急预案、建立健全与属地政府、相关部门和街道乡镇相衔接的突发安闲 事件应急处置机制，定期 组织开展应急预案演练，建立安闲 突发事件信息报送制度，自然灾害和重大治安、公共卫生突发事件的应急预案启动和救治，重大安闲 突发事件处置、调查评估等做了规定。
值得一提的是，《规定》明确要求各级政府、相关部门和学校将安闲 上班作为绩效考核的重要内容。对未履行职责的部门和人员依法追究责任，对履职尽责的部门和人员建立免责机制。建立了学校安闲 经费投入保障机制，加大政府投入力度，优先保障学校安闲 风险防控经费的投入。建立了多元化的事变 风险分担机制。建立了学校安闲 预警和风险评估制度。完善了校园伤害矛盾纠纷调处机制。探索建立学校安闲 风险防控专业机构处事 机制。完善了校方责任保险制度。强化了家长对孩子的依法监护责任，对学生遵纪守法提出要求。
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